--- title: ¿Cuál es el momento perfecto para emprender? description: En el imaginario social existe la idea que para emprender hay que ser un joven entre 18 y 25 años, con toda la vida por delante, de tal manera que, en caso de fallar, pueda volver a empezar sin mayores dificultades y salir adelante. Pero nada mas lejos de la realidad, todas las edades tienen sus pros y sus contras. image: https://franquicias.remax.cl/hubfs/emprender-2.png --- # ¿Cuál es el momento perfecto para emprender? Escrito por Yuval Ben Haym Tiempo de lectura: 4 minutos Temas: [Franquicia](https://franquicias.remax.cl/blog/tag/franquicia) Compartir Al hablar de emprendimiento, es probable que llegue a la mente la imagen de un [joven Zuckerberg , comenzando con su brillante idea](http://www.franquiciasynegocios.com/seccion/reportajes/caso-de-exito-empresarial-mark-zuckerberg-y-su-red-social.aspx): Facebook, que posteriormente lo convertiría en uno de los hombres más ricos del mundo.   En el imaginario social existe la idea que para emprender hay que ser un joven entre 18 y 25 años, con toda la vida por delante, de tal manera que, en caso de fallar, pueda volver a empezar sin mayores dificultades y salir adelante. Pero nada mas lejos de la realidad, todas las edades tienen sus pros y sus contras.  En ciertas etapas de la vida, todos han tenido la intención de renunciar al trabajo y encontrar la forma de ser su propio jefe, Y no es un sueño sólo de los jóvenes, sino que también de quienes tienen más experiencia.   Se podría decir que somos parte de una cultura emprendedora, y es **que emprender es lo más cercano que existe al trabajo ideal y a la libertad**. Sin embargo, ha pasado a ser un concepto que erróneamente se ha segmentado mayoritariamente a la población joven.   Lo importante es derribar ese mito y eliminar el estigma que una persona que ya lleva años trabajando en una empresa no puede emprender, o que quizás se le hará más difícil. **¿Por qué debemos dejar ese sueño únicamente a menores de 30 años?**   Se entiende que al tener toda la vida por delante sin muchas otras responsabilidades importantes más allá de sus propios proyectos, el ensayo y error puede no tener tantas consecuencias negativas, pero la realidad es que los millenials no están emprendiendo, es más, [el porcentaje de personas menores a 30 años que emprenden ha caído en un 65%](https://www.wsj.com/articles/endangered-species-young-u-s-entrepreneurs-1420246116).   La razón por la que esto está pasando es porque emprender significa asumir riesgos y desafíos y si bien son los más jóvenes quienes tienen más posibilidades de volver a rehacerse en caso de que el plan no salga de acuerdo con lo esperado, las deudas que dejó la educación universitaria a la generación nacida entre 1981 y 1996 (conocida como Millenials) reduce el impulso de montar un negocio propio. Solo [en Estados Unidos la deuda perteneciente a la educación asciende a 1.48 trillones de dólares.](https://studentloanhero.com/student-loan-debt-statistics/)   Según un estudio del U.S Small Business Administration, el [60% de los llamados generación milenio se considera un emprendedor, sólo el 2% de los graduados es en realidad su propio jefe. ](https://www.sba.gov/sites/default/files/advocacy/Millenial_IB.pdf)   ## **Candidatos Ideales para Emprender**   Si se tiene una gran idea, hay que perseguirla, no se trata de anular aquí las ganas de emprender [pero el ensayo Older Entrepreneurs Do It Better publicado en The Wall Street Journal](https://www.wsj.com/articles/older-entrepreneurs-do-it-better-1518098400?mod=searchresults&page=1&pos=1), postula que la mejor edad para lanzar la idea comienza a los 35 años.   Según este ensayo, Carl Schramann, profesor de la Universidad de Syracuse, demuestra que hay **dos grandes ventajas que poseen los adultos cercanos a sus 40 años, emprendedores a mitad de carrera, sobre los jóvenes que los preceden**, y los convierte en el calce perfecto para la nueva imagen del emprendedor:   1. **Los años de experiencia, ya sea en su profesión, en el mercado o incluso por sus propias capacidades**, esto les da a las personas sobre 35 años mayor factibilidad de crear una empresa propia sin las complicaciones que podrían presentarse en los más jóvenes.   2. Esa experiencia se traduce también en **mayores posibilidades de autofinanciación**, ya sea por lo que han podido a lo largo de su carrera o la estabilidad económica que han alcanzado en este punto de sus vidas, esto hace más fácil que éste rango de adultos sea sujeto de crédito bancario y no tener que recurrir a familiares para financiar la idea.   Dejando de lado la investigación de Carl Schramm, hay más motivos para convencerse de que emprender después de los 35, es una gran idea.   ## **La importancia de la tolerancia al fracaso**   Cuando se tienen veinte años, el fracaso es una posibilidad en la vida, es algo que se sabe que puede pasar y cada uno trata de prepararse lo mejor posible para afrontarlo, sin embargo, no se ha experimentado en su totalidad. Pasados los 35 años ya el fracaso se ha podido vivenciar, y por grandes que estos fueran se han encontrado las estrategias para sobrepasarlos exitosamente. No todos los emprendimientos están destinados a fracasar, pero es una posibilidad latente, por esta razón un [emprendedor debe, por obligación, saber lidiar con el fracaso](http://www.elfinanciero.com.mx/startup/tolerancia-al-fracaso-clave-para-el-exito-de-un-emprendedor) de la mejor forma posible, y estos aprendizajes llegan siempre después de los 25 cuando ya una persona se ha enfrentado al mundo real.   ## **La red de contactos es vital**   Una buena red de contactos incrementa las posibilidades de hacer crecer el negocio, y esa red potente se logra con el tiempo y la experiencia, y es en esa red donde están quienes quieran [invertir](https://www.rankia.cl/blog/mejores-creditos-becas-prestamos/3484724-como-funciona-crowdfunding-chile) en ese emprendimiento.   Hay decenas de casos de emprendedores famosos que lo hicieron después de la tercera década, aquí una pequeña muestra de ellos, que permitirán convencerte de hacerlo ahora:   **-Hugo Boss fundó Hugo Boss a los 37** **-Doris Fisher fundó Gap a la edad de 36** **-Reid Hoffman fundó LinkedIn con 36 años** **-Masaru Ibuka fundó Sony a los 38** **-Amancio Ortega fundó Zara a los 39**   ### **Conclusión**   La verdad es que la edad es solo un número y no determina nada, ella no puede poner límites al momento de perseguir los sueños y lograr lo que apasiona.   El mundo del emprendimiento no se reserva el derecho de admisión a mayores de 20,30, 40, 50, las puertas siempre están abiertas, y de hecho es recomendable entrar en él con experiencia y mundo recorrido.   Emprender significa riesgos y desafíos lo que a su vez implica precaución y madurez[.](https://franquicias.remax.cl/guia-soluciones-y-alternativas-para-gerentes-y-o-trabajadores-que-se-independizan)   [![CTA Webinar Introducción al modelo de franquicias](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/3487734/b34780cc-7b47-4d8e-9d96-c61a528beee4.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/3487734/b34780cc-7b47-4d8e-9d96-c61a528beee4) ### Déjanos tu comentario ## Invierte en una franquicia para montar tu propio negocio, fácil y rápido ![Remax](https://franquicias.remax.cl/hubfs/logo-globe.png) ```json { "@context" : "http://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Organization", "name" : "Remax Chile" }, "dateModified" : "2019-01-29", "datePublished" : "2018-12-31", "description" : "Al hablar de emprendimiento, es probable que llegue a la mente la imagen de un joven Zuckerberg , comenzando con su brillante idea: Facebook, que posteriormente lo convertiría en uno de los hombres más ricos del mundo. 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